铸造车间工作总结

1、铸造车间工作总结三篇1 刚刚过去的20xx年，我们铸造厂在董事长的正确决策下，在、两位厂长的正确领导下，高炉车间、烧结车间相继投产后，我们先后战胜了一系列困难，从投产后的上半年亏损，到下半年的盈利，取得了较好的成绩，年生产生铁8万余吨，实现销售收入5亿元。

2、总结我们铸造厂20xx年工作，我们有成绩也有不足，主要不足之处有两点：一是高炉车间炉子不顺利，时好时坏，还没有找到一条合适的炉子操作制度；二是焦炭供应质量差，在炉内起不到骨架作用，透气性差，造成炉况不顺。 面对即将开始的20xx年，我们铸造厂在公司的领导下，进一步团结一心，解放思想，放开手脚，大干快上，多创效益。

3、【篇一】铸造行业年底工作总结1500字 时间如流水，不知不绝来到共昌已经三年多了。

4、你对岗位和工作上的认识具体你做了什么事 你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了 以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识 上级喜欢主动工作的人。

5、在柳机财务部工作半年，我深感时间的飞逝，然而在领导关怀与同事帮助下，工作上收获颇丰。于铸造车间，我担任成本核算专员一职，主要负责成本管理工作。以下是我的工作总结：首先，我对岗位有清晰认知。柳机财务制度基于责任会计，企业内部设立责任会计中心，以明确责任指标。

6、车间年终工作总结 篇4 20xx年上半年完成的生产任务和指标 20xx年1-6月份接收电解原铝3370622吨。生产铝锭3353286吨。铸损16336（5‰）吨。 1-6月份生产用电163200kwh，吨铝铸造用电866kwh。1-6月份维护费用1958901元，吨铝维护费用34元。

青岛钢铁集团公司第一炼钢厂质量品种效益

青岛钢铁集团公司第一炼钢厂一直致力于沿着质量品种效益的道路稳步前进，这是他们不变的追求。各车间科室紧密围绕公司的品种计划，精心执行，一方面稳固现有的钢种，另一方面积极开发新的产品。他们强调严格的质量管理，强化工艺检查，严格遵守标准化作业流程，以确保钢水和钢坯的高质量。

在计划生育和定置管理方面，第一炼钢厂紧抓机遇，根据公司指示开展工作。面对新的行业挑战，他们实施“质量品种效益”战略，推进技术创新和改造，打造高素质员工队伍，强化紧迫感和忧患意识。通过低成本生产和高附加值产品的试验，他们为青钢应对市场压力和战略结构调整做出了积极贡献。

青岛钢铁集团公司第一炼钢厂是一个拥有约12万平方米占地面积的现代化炼钢企业。目前，该厂共有1400名员工，其中大学本科学历28人，大专学历21人，中专学历22人，高级工程师5人，中级职称15人，初级职称20人。在人才队伍中，中共党员174人，共青团员85人，构成了坚实的组织基础。

年，青钢建立了第二座转炉煤气回收柜及第一炼钢厂二次除尘煤气回收工程于5月完成。同年竣工投产的焦炉可燃气发电工程，两个机组开始发电，每天发电40多万千瓦时，每天的经济效益20多万元。至此，标志着实现了生产过程化学热的全面回收利用。基本实现工业用水的闭路循环。

年年底，辽宁省入选国家工业旅游示范点的9个工业旅游项目，包括沈飞航空博览园、大连明清家具艺术品有限公司、辽宁五女山米兰酒业有限公司、大连路明发光科技股份有限公司、丹东太平湾发电厂、鞍山工业之旅、抚顺矿业集团西露天矿、大连珍奥生命园、辽宁道光廿五集团满族酿酒有限责任公司。

JFE钢铁棒线材生产工艺及产品特征

棒材车间能生产独特的棒材产品，通过精轧后的水冷装置进行直接淬火，实现自回火。棒线产品 JFE钢铁公司通过仓敷地区与仙台制作所的特色，构建最佳生产体系，提供汽车与机械结构领域用钢材产品。主要产品包括渗碳钢、轴承钢、非调质钢、易切削钢与高强度剪切加强筋等，满足特定应用需求。

主营产品：热轧型钢、带钢、中厚板、棒线材生产线，冷轧生产线。服务范围：电气传动自动化、液压润滑、塑烧板除尘、循环水处理、污水处理。技术亮点：基于超快冷的控轧控冷装备技术发展。